Når det gjelder MLM-modellen, så er problemet at veletablerte selskaper med solid økonomi ikke er villige til å betal e provisjon i flere ledd. Deres egen gevinst reduseres i form av provisjon. Er selskapet veldrevet og har fet konto og en jevn inntekt, så er det mer lønnsomt å ansette folk på vanlig lønn. Ta for eksempel starter av denne tråden som betaler 40-50% i provisjon av salget. Et salg på 300 000 vil gi en utbetaling på 150 000 til selger. Hadde selskapet vært etablert og med opparbeidet konto kunne de heller ansatt flere i salg.3 salg er lik 450 000 i utgifter. En fulltidsansatt har ofte krav på seg til å gjøre mer salg en 3 stk per år. En vanlig fast ansatt arbeidstager har sjeldent mer enn 500 000 i lønn per år. Med utgangspunkt i gjennomsnittslønn til arbeidstagere i Norge.